Damit Veränderung miteinander gelingt. Tipps für Geschäftsführer und Führungskräfte im Change-Prozess.
00:00:02: Wie gelingt Veränderung miteinander?
00:00:04: Das ist ja das Thema, was uns beschäftigt und in den vorangegangenen Videos ging es da vor allem um die Frage wie gehen wir mit Widerständen um.
00:00:12: Und schließlich sind wir zu der Erkenntnis gekommen wenn wir schaffen eine Atmosphäre ein Klima von Kreativität zu erzeugen dann lösen sich viele Widerstände ganz von allein auf.
00:00:25: Die interessante Frage ist jetzt Marlene Was meinst du?
00:00:29: Wie gelingt es, diese Kreativität herzustellen?
00:00:33: Eine wichtige Grundlage für Kreatativität ist auch die psychologische Sicherheit.
00:00:38: Und das bedeutet eigentlich dass sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen, dass sie Fragen stellen ihre Ideen äußern
00:00:45: etc.,
00:00:46: weil erst wenn wir diese Atmosphäre haben kann nämlich wirklich die Kreativity fließen.
00:00:52: Weil stellen Sie sich mal vor, Sie sind in einem Prozess und wir sollen jetzt kreativ sein Und das ist nicht vorhanden, dann werden die Leute keine Ideen äußern.
00:01:01: Weil sie werden sich darüber Gedanken machen, ist die Idee jetzt gut genug
00:01:03: etc.,
00:01:04: weil man muss auch bedenken mit jeder Idee macht man sicher auch verletzlich.
00:01:09: Deswegen ist die psychologische Sicherheit eine wichtige Grundlage für Kreativität
00:01:15: und deshalb geht es jetzt in den nächsten Videos genau um dieses Thema, wie schaffen wir Kreativity?